(1)设立信用信息采集的目标;
(2)确定信用信息采集的内容和方法;
(3)制定信用信息采集的流程和制度,并形成文件;
(4)明确企业内信用信息传递和沟通的流程和方法;
(5)识别和纠正信用信息采集的风险和错误;
(6)保存信用信息采集的工作底稿和原始记录;
(7)评审和改进信用信息采集工作的各项管理措施;
(8)建立客户信用档案
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